人才招聘

區(qū)域經(jīng)理 - 25-35歲

崗位要求：
1、落實(shí)客戶招商任務(wù)，完成區(qū)域整體招商目標(biāo)；
2、參與制訂、執(zhí)行區(qū)域年、季、月招商計(jì)劃，下達(dá)所屬區(qū)域內(nèi)客戶招商目標(biāo)并落實(shí)；
3、對區(qū)域內(nèi)客戶分銷通路實(shí)施開發(fā)、服務(wù)與管控，定期對重點(diǎn)客戶進(jìn)行拜訪、調(diào)查；
4、制定終端開發(fā)、維護(hù)計(jì)劃分解，并監(jiān)督實(shí)施；
5、參與策劃本區(qū)域促銷活動，報(bào)批及組織實(shí)施和結(jié)果評估；
6、參考客戶意見制定年度銷售計(jì)劃，及時提報(bào)季度活動計(jì)劃，并執(zhí)行公司的各項(xiàng)政策；
7、負(fù)責(zé)組織區(qū)域內(nèi)市場信息收集、分析、整理、匯總等工作，為招商提供決策依據(jù)，同時提出發(fā)展的建議；
8、監(jiān)控通路和終端的銷售價(jià)格，確保價(jià)格體系穩(wěn)定；
9、建立并鞏固良好的公共社會關(guān)系，維護(hù)公司形象及利益。

主要職責(zé)：
1、25—35周歲，大專及以上學(xué)歷；市場營銷等相關(guān)專業(yè)；
2、5年以上大型快速消費(fèi)品行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，其中3年銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；熟悉城市精耕細(xì)作管理；
3、具有良好的分析判斷能力和職業(yè)操守，以及良好的溝通、協(xié)調(diào)和語言表達(dá)能力；
4、有責(zé)任心，并具有較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識，能長期出差，能承受較大的工作壓力。

---

省區(qū)經(jīng)理 - 28-40歲

崗位要求：
1、大專及以上學(xué)歷，市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)；
2、熟悉所在區(qū)域市場的快消品銷售渠道，對該區(qū)域有一定的客戶資源；
3、有沖調(diào)食品等快消品行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，對全渠道有所了解；具備良好的溝通能力、市場開發(fā)能力及渠道策劃能力；
4、具有銷售團(tuán)隊(duì)的管理經(jīng)驗(yàn)、豐富的營銷技巧、較強(qiáng)的市場管理能力、風(fēng)險(xiǎn)控制能力和解決事務(wù)能力；熟悉現(xiàn)代化管理模式，能夠熟練運(yùn)用各種激勵措施；
5、具有良好的團(tuán)隊(duì)精神和工作進(jìn)取心，品行端正，性格成熟；勇于接受挑戰(zhàn)和承擔(dān)壓力，有良好的服務(wù)意識和奉獻(xiàn)精神。

主要職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司指定省區(qū)客戶開發(fā)及推廣工作；
2、執(zhí)行公司指定省區(qū)/區(qū)域的市場銷售管理、開發(fā)及管理區(qū)域內(nèi)銷售渠道；
3、執(zhí)行年度/季度/月度銷售目標(biāo)和計(jì)劃，組織公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)的有效開展與實(shí)施；
4、確保完成公司的業(yè)務(wù)指標(biāo)和工作目標(biāo)；
5、提升產(chǎn)品銷量和品牌地位，做好各渠道服務(wù)；
6、完成上級主管交辦的其它工作。

---

聯(lián)系方式：13927029689    劉小姐

地址：廣東省揭陽市揭東開發(fā)試驗(yàn)區(qū)5號路南